متفائل بتاريخ: 2 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 2 مايو 2006 إلى ذوي القلوب الرحيمة ..... :angry: بعد ما المشاكل بتاعة البلد قتلت عرضا وتحليلا وبحثا الموقع فيه ناس رائعين ومتخصصين في مجالات متعدده متيجوا نفكر في حلول للمشاكل ممكن في أي وقت حال البد يتصلح ونبقي تحت حكم ديمقراطي (ده أملنا كلنا على ما أعتقد) وقتها مش عاوزين نبتدي من الصفر - المشكلات المتراكمة ممكن تكون معرقلة لأقصي حد لو ما فيش حلول مجهزة أو شبه مجهزه للمشاكل دي ممكن الموضوع يكون كارثي أرجوكوا تعالو نضع تصورات عملية وواقعية لمشكلاتنا عجبني أوي برنامج حزب الغد أيام الأنتخابات ... عجبني أنهم حولوا يلاقو حلولول لمشكلات بعينها .. كذلك الحال بالنسبة للأخوان المسلمون ( مش مهم ان كنت متفق ولا مختلف مع كل الي في البرنامجين ولا رؤاهم) المهم ان فيه محاولات هبتدي بمشكلة نتحاور حوليها ومش مهم الأفكار الي هنعرضها تتحقق دلوقتي انما ان شاء الله هتتحقق طالما بنفكر بحب وخير ونيتنا نفع البلد رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
متفائل بتاريخ: 2 مايو 2006 كاتب الموضوع تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 2 مايو 2006 (معدل) هبتدي بمشكلة صغيرة - تسخين يعني - :wub: الدينصور الحكومي تعالوا نتخيل اننا دلوقتي في ظل حكومة منتخبة بشكل ديموقراطي (حكومة صالحة مخلصة ومستعدة بمنتهي الجدية تنفع البلد) هتعمل إيهه في الدينصور الحكومي المترهل والمستشري فيه الفساد مش بس مستشري ولكن متوغل ومنتشر منتشررررررر منتشررررررر :angry: لحظوا أننا عوزيين حلول عمليه ومينفعش نبتدي بالتطهير لأن ممكن يحصل أنهيار في مرافق كثيرة خاصة أن الفاسدين مش هيقفوا يتفرجو على البلد وهيا بتنظف الحكاية دي تمثل كابوس مرعب بالنسبة لهم يالا نتناقش ... تم تعديل 2 مايو 2006 بواسطة متفائل رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
Tafshan بتاريخ: 2 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 2 مايو 2006 ح احاول اكون متفائل زيك :angry: قبل ما نفكر في اي تغير لازم نغير البنية القانونية التحتية لمصر بمعنى مراجعة الدستور المصري اللي بيقول اننا دولة اشتراكية مع اننا فعلياً تقريباًَ بيعنا كل القطاع العام B) ... و الخ من التناقضات اللى خلت الدستور المصري زي دستور يا سيادنا كده :wub: ... و بالتبعية يتم مراجعة القانون المصري و الغاء جميع القوانين و التشريعات المخالفة للدستور المنقح ... و بالتبعية يتم مراجعة لوائح العمل المتبعة في المصالح و الهيئات .. بعد كده يتم عمل معاير و مقايس للجودة يتم على اساسها تقييم منتجات الدولة من القطاعات المختلفة و تقييم اداء الشركات و الهيئات العامة و الخاصة .. الاهم هو قيام جهاز رقابي تحت اي اسم كان - مستقل بالطبع - بالرقابة على التمسك بتلك الاجراءات لو حصل كده بس .. كل حاجه ح تنصلح .. يدينى و يديكم طولة العمر :P الماتش متباع http://tafshan-gedan.blogspot.com رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
khedr بتاريخ: 2 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 2 مايو 2006 اسمك ...مواضيعك ...مداخلاتك ...موقعك....... كلهم تثبت ان البلد دي لن ينتهي منها الرجال (هذه استهلاله لا بد منها) الانسان هو اساس كل الحياه..واساس التقدم والتأخر ولكن لكي لا ينفلت منه الطريق او تذهب بعقله الاحداث فلابد من مقوم يضبط تصرفاته واعماله وهما ....القانون والدستور القانون الذي يطبق علي كما يطبق عليك الدستور الغير مهئ لخدمه شخص معين او مجموعه افراد في الوطن .... ..... ..... ..... ..... التعليم...التعليم...التعليم [Posted by 81.10.96.9 يامصر... يامصر...يامصر ياااااااااااااااااااااااااااااامصر رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
متفائل بتاريخ: 4 مايو 2006 كاتب الموضوع تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 4 مايو 2006 (معدل) أخي العزيز طفشان (اسمك ده غلي عليا أوي أوي ربنا يمسيه بالخير أخونا الطفشان ويطمنا عليه ) والله كلامك جميل - ضروري هنغير الدستور وهنراجع القانون ولوايح العمل (لازم بتقول أننا لسعت ) :sad: وبالنسبة لمعاير ومقاسي الجودة ده برضه كلام كوس أوي بس أنا لما عرضت مشكلة واحدة وهي مشكلة كبيرة ( كنت بفكر في حلول تفصيلية مش عامة يعني نفسي نكلم في خطوات 1 2 3 4 مش خطوط عريضة كما لو كما بنضع خطة وسيتم تنفيذها في مده زمنية محددة) أخي العزيز خضر الله يكرمك ويخليك على الإطراء موضوع التعليم .. فعلا أي حكومة عندها رغبة في الاصلاح لازم تخده بمنتهي الجدية ومن شأن التعليم الجيد انه فعلا يعالج مشاكل كتيرة منها الفساد و الأداء الحكومي تعالوا نحلل المشركلة ونقسمها لمشاكل فرعية وندور على حل للمشاكل الفرعية دي مشاكل المنظومة البيروقراطية الإدارية في مصر ( الدينصور الحكومي) هي : 1- الترهل كمية رهيبة من الموظفين الإداريين الي أغلبهم لا يدري بالتحديد إيه الي مطلوب منه وما هي مهام وظيفته 2- سوء التوزيع يوازي الترهل منتهي سوء التوزيع (كلنا عارفين لما بنروح جهه حكومية بنلاقي عشرات الموظفين اللي بيمضو وقتهم في أي حاجة مسلية - بالمقابل عدد محدود جدا من الموظفين المخصصين للتعامل مع الجمهور عفوا تعذيب الجمهور) 3- نقص التدريب 4 - الفساد (الرشوة - المحسوبية ) ممكن فيه فروع تانية بس هما دول الي جم على بالي دلوقتي نقدر نلاقي حلول عملية وقابلة للتطبيق لهذه المشاكل ؟؟؟ تم تعديل 4 مايو 2006 بواسطة متفائل رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
mickey_egp73 بتاريخ: 4 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 4 مايو 2006 السلام عليكم و رحمة الله و بركاته اعتقد ان البداية صعبة للغاية و غير عملية كما طلب صاحب الموضوع.. هل من شيء يستطيع المواطن العادي ان يفعله؟ امر في امكانه غير تغيير القوانيين و الدساتير.. أبو العبد الفلسطيني رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
سهيلة بتاريخ: 4 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 4 مايو 2006 موضوع حلو يا متفاءل بس انا شايفة ان موضوع تغيير الدستور والقوانين دة كبير اوى ويعيد اوى عن المواطن العادى اللى زيينا يعنى ولكن انا بقول نبدا بتغيير انفسنا اولا وتغيير اللى حوالينا إننا نعيش حالا تفرض على كل منا أن يسأل نفسه : ما واجبي ؟ ما دوري ؟ ماذا أستطيع أن أفعل ؟ ما أسوأ أن نرى أو نسمع ، فنذكر ، فنتألم قليلا ، ونتمتم بشفاهنا ، وتنقبض وجوهنا ، ثم ما نلبث أن نعود سراعا إلى ما كنا عليه من عبث ولهو بمعنى لكلٍّ دورٌ : لا شك .. إن لكل منا دورا ـ كل على أقصى طاقته ـ كل في موقعه له دور ، وقد يمتد هذا الدور ويمتد حتى يشمل الأرض إن استطاع ، ابدأ بنفسك : فليبدأ كل منا أولا بنفسه فَلْيُصْلِحْها ، ولْيُهَذِبْها بالتحصن بحصن الإسلام ، ، ثم علينا بأهلينا وولدنا فلننشئهم على دين الله محبين لله ورسوله وآله وصحبه ،. وأذكر من بيننا طوائف ثلاثة : أولها العلماء : وهؤلاء لا تصلح الأمة إلا بهم ـ وهل فسدت إلا من قِبَلِهم ؟ ـ فإن صَلُحَ العلماء صلح بصلاحهم الأمراء ، وصلح بهما أمر الدنيا والدين معا . ؛ فلا أراه عالما إلا من يصدق فيه قول الله تعالى " إِنَّمَا يَخْشَى اللَّهَ مِنْ عِبَادِهِ الْعُلَمَاءُ إِنَّ اللَّهَ عَزِيزٌ غَفُورٌ" (28) سورة فاطر...... فأين هم إذن ؟! ثانيهما ذوي الأقلام : يا ذوي الأقلام : إن الجهاد باللسان قد يفعل ما لاتفعله النيران ، إنكم تصنعون فكرا وعقولا ونفوسا ، فهل تُقَدِّرُون موقعكم هذا ؟ هل تعلمون أثر صناعتكم هذه ؟ إنها من الممكن أن تبني بنيانا متينا عظيما ، كما يمكن أن تدمر الأخضر واليابس في العقول والقلوب والنفوس ، فإياكم معشر الكاتبين الفاقهين المخلصين والزلل ؛ فإنه يَزِلُ بزللكم أكثر من يقرأ لكم . ثالثهما [ أئمة المساجد ، الدعاة ، المعلمين ] :ما أعظم وما أخطر الدور الذي تقومون به ، إنكم تصنعون أجيالا ، تبنون بها أمما ، هي في جملتها أمة الإسلام ، وقد جمعت هؤلاء الثلاثة معا لأن الهدف واحد ، والغاية واحدة ، والطريق واحد ، أذكر حديثا لرسول الله صلى الله عليه وسلم عَلَّهُ يكون دافعا لدعاة الخير ، زاجرا لداعاة الشر ، قال صلى الله عليه وسلم ما معناه " من سن سنة حسنة فله أجرها وأجر من عمل بها إلى يوم القيامة ... ، ومن سن سنة سيئة فعليه وزرها ووزر من عمل بها إلى يوم القيامة ... بالنسبة للنظام الروتينى الحكومى دة يجب تغييرة ايضا بمعنى ان الترقيات والمكافات تكون للكفائة والمجهود المبذول والدرجة العلمية وليست بحسب التقدم ف العمر كما هوة معمول بة الان العمالة الزايدة لابد من التخلص منها التعامل مع المواطن بسهولة ويسر والقضاء على الروتينيات الزايدة اللى ملهاش لازمة القضاء على الرشوة والمحسوبية بس موش عارفة ازاى؟؟؟ اذا اردت ان تعرف نعم اللة عليك............ اغمض عينيك.] رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
yasovinas بتاريخ: 4 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 4 مايو 2006 المشكلة المصرية من اساسها مشكلة اقتصادية وطبعا سببها الفساد الاداري والسياسي فمصر بكل ما فيها من خيرات وموارد منهوبة من الصغير والكبير على حد سواء لذلك يجب ان تكون البداية من البنية الاقتصادية يجب ان يتم تحرير الاقتصاد ولكن ايضا اقتصاد حر موجه حتى لا نقع تحت طمع واستغلال التاجر ونجد البلد سوق للي يكسب التاجر بدون النظر الى مصلحة البلد او الشعب هذه بداية لرؤيا سوف اكملها في مداخلات قادمه باذن الله رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
khedr بتاريخ: 4 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 4 مايو 2006 الترهل سوء التوزيع نقص التدريب الفساد .... .... .... .... .... .... لا بد من قانون ودستور يقضي عليهم جميعا لانهم من وجهه نظري ليس مسؤليه افراد بل مسؤليه حكومه العلماء .....ذوي الاقلام......الائمه بينهم المشترك...وهو الانسان نفسه الذي يحمل تلك الامانه ولكن كلهم او نقول معظمهم مما يُتحكم فيما يقولون ويكتبون ويدعون .... .... .... ..... .... .... .... .... ... .... ... .... اذا اعتقد من وجهه نظر قد لا تكون صائبه.. ان نوجه نحن كل منا الاخر ويُربي اولاده بقدر المكان ونساعد كلا منا الاخر في هذه المعضله ونقف جميعا معا ...كيف لا اعرف .... .... .... .... ..... ونتحاور [Posted by 81.10.96.9 يامصر... يامصر...يامصر ياااااااااااااااااااااااااااااامصر رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
Tafshan بتاريخ: 6 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 6 مايو 2006 عندما بدأت بالدستور و القانون كنت اقصد اضع "نظام" للمناخ العشوائى في مصر ... الحقيقة ان عدم وجود مثل هذا النظام "يسمح " بكل التجاوزات ، بمعنى . لو انا موظف حكومى - ماعنديش ضمير - و مش ناوي اكون كويس .. ايه يجبرنى اكون كويس ؟؟ مش القانون و اللوائح ؟؟ .. نروح للخطوة الثانية للأصلاح ( على فكرة انا مش سكران و لا تعاطيت اي نوع من انواع المخدرات :blink: انا بأحاول اكون متفائل :closedeyes: ) الجهاز الحكومى : آخر رقم سمعته عن عدد الموظفين في الجهاز الحكومى المصري كان 5 مليون موظف ... و لنقل ان هذا الموظف هو مصدر دخل 4 افراد (يعنى هو و زوجة و طفلين في المتوسط ) ... اذاً الدولة تعول 20 مليون مصرى اي 28 % تقريباً من المصريين ... طب كم هو متوسط دخل الموظف الحكومى ؟؟ نقول 400 جنيه في الشهر ؟؟ تقريباً !!! يبقى دخل 28 % من المصرين 100 جنيه في الشهر .. اذاً الحكومة يتساهم في فقر 28 % من الموظفين الحكومين ... طيب :blush: عشان الموظف الحكومى يقدر يصرف على البيت .. المفروض دخله لا يقل عن 1000 جنيه عشان يدوب يقدر يأكل و يشرب و يعلم ولاده ... اذاً الموظف الحكومى المفروض "يسرق " 600 جنيه على مرتبه عشان يعيش "فقير" بس مش "تحت خط الفقر " -_- طيب -_- لو افترضنا اننا خلينا الموظف الحكومى مرتبه 2000 جنيه في الشهر في المتوسط ... تخيلوا ايه اللى ممكن يحصل ؟؟ ح نرفع دخل 28 % من المصرين الى 500 جنيه في الشهر (2000 ÷ 4 ) و بالتالى سيرتفع الطلب المباشر في السوق مما يتطلب من المصانه رفع العرض بالمقابل و بالتالى ستطلب هذه المصانع موظفين لسد العجز و بالتالى احتواء جزء كبير من البطالة .. طيب :P و التمويل ممكن يكون ازاي :blush: نقول :D اولاً مقابل ارتفاع الاجر يجب احداث تغير نوعى في الخدمة الحكومية و ذلك بأستحداث خدمات جديدة مثل : 1- تعديل فترة العمل الحكومى الى 18 ساعة و ذلك بعمل شفتات عمل متواصلة ( لاحظوا تأثير تقليل عدد الموظفين في كل شفت مما سيؤثر مباشرةً على البنية التحتية من مواصلات و طاقة و خلافة و ذلك بتوزيع كم الحمل على ساعات اليوم بدلاً من الضغط المباشر في ساعات محددة بمعنى بدلاً من استخدام البنية التحتية ب 5 مليون موظف ينخفض ذلك الى 1.5 مليون لكل شفت ) 2- تقديم الخدمات السريعة بأسعار مرتفعة و ذلك عن طريق انشاء مكاتب في جميع انحاء الجمهورية تقدم خدمات 18 ساعة في اليوم بأسعار اعلى و لكن تقدم خدمات مجمعة و تنجزها في وقت اقل 3- تعديل اسعار الخدمة الحكومية بشكل عام في بعض المجالات : مثال : يتكلف التوكيل في الشهر العقارى 3.5 جنيه رغم ان من يتقدم لعمل مثل هذا التوكيل غالباً يكون قادر على دفع 10 اضعاف هذا المبلغ ( 35 جنيه ) و بهذه الطريقة يتم فصل تمويل الخدمات الحكومية عن موازنة الدولة و بالتالى تخفيضها .... شفتم كام عصفور بحجر واحد :mellow: نراجع بسرعة : رفع اجور الموظفين مع تعديل اوقات و نوعية العمل و تغير مصدر تمويلها سيؤدى الى : 1- انخفاض البطالة 2- تقليل الضغط على البنية التحتية 3- رفع مستوى الخدمة الحكومية و تقليص البيروقراطية 4- رفع مستوى دخل شريحة كبيرة من المصرين 5- انعاش السوق 6- الغاء بند اجور الموظفين من الموازنه و بالتالى توفيرة للانفاق على المرافق بس خلاص الماتش متباع http://tafshan-gedan.blogspot.com رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
متفائل بتاريخ: 8 مايو 2006 كاتب الموضوع تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 8 مايو 2006 (معدل) اعتقد ان البداية صعبة للغاية و غير عملية كما طلب صاحب الموضوع..هل من شيء يستطيع المواطن العادي ان يفعله؟ امر في امكانه غير تغيير القوانيين و الدساتير.. الكلام مش عن المواطن العادي ولا عن التغيير ( يعني مش احنا الي هنقوم بالتغيير ولكن نعرض أفكاروتصورات قابلة للتنفيذ) من ناس مثقفين وواعين لمشاكل البلد والمفترض فيهم انهم أكثر الناس قدرة على التشخيص وعرض وسائل العلاج تم تعديل 8 مايو 2006 بواسطة متفائل رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
متفائل بتاريخ: 8 مايو 2006 كاتب الموضوع تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 8 مايو 2006 (معدل) موضوع حلو يا متفاءل بس انا شايفة ان موضوع تغيير الدستور والقوانين دة كبير اوى ويعيد اوى عن المواطن العادى اللى زيينا يعنى ولكن انا بقول نبدا بتغيير انفسنا اولا وتغيير اللى حوالينا إننا نعيش حالا تفرض على كل منا أن يسأل نفسه : ما واجبي ؟ ما دوري ؟ ماذا أستطيع أن أفعل ؟ ما أسوأ أن نرى أو نسمع ، فنذكر ، فنتألم قليلا ، ونتمتم بشفاهنا ، وتنقبض وجوهنا ، ثم ما نلبث أن نعود سراعا إلى ما كنا عليه من عبث ولهو لو فيه قواعد وقوانين قوية وعادلة تحكم علاقة الناس ببعضها كان الحقوق والواجبات ستتم بشكل أوتوماتيكي بدون أن تتأنب ضمائرنا بماذا نستطيع ان نفعل لان كل فرد سيكون ملزم بأن يفعل الصواب بالنسبة للنظام الروتينى الحكومى دة يجب تغييرة ايضا بمعنى ان الترقيات والمكافات تكون للكفائة والمجهود المبذول والدرجة العلمية وليست بحسب التقدم ف العمر كما هوة معمول بة الان العمالة الزايدة لابد من التخلص منها التعامل مع المواطن بسهولة ويسر والقضاء على الروتينيات الزايدة اللى ملهاش لازمة كلام جميل القضاء على الرشوة والمحسوبية بس موش عارفة ازاى؟؟؟ هو ده الي لازم نفكر فيه وندي حلول ممكنة وقانونية تم تعديل 8 مايو 2006 بواسطة متفائل رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
متفائل بتاريخ: 8 مايو 2006 كاتب الموضوع تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 8 مايو 2006 اذا اعتقد من وجهه نظر قد لا تكون صائبه..ان نوجه نحن كل منا الاخر ويُربي اولاده بقدر المكان ونساعد كلا منا الاخر في هذه المعضله ونقف جميعا معا ...كيف لا اعرف .... .... .... .... ..... ونتحاور [Posted by 81.10.96.9 الأمور الي ذكرتها كلها مهمة وشق كبير من الي بيتقال هنا في المحاورات هو تبادل خبرات حياتية وفيه كثير من معلومات تطوير الذات رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
متفائل بتاريخ: 8 مايو 2006 كاتب الموضوع تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 8 مايو 2006 رفع اجور الموظفين مع تعديل اوقات و نوعية العمل و تغير مصدر تمويلها سيؤدى الى : 1- انخفاض البطالة 2- تقليل الضغط على البنية التحتية 3- رفع مستوى الخدمة الحكومية و تقليص البيروقراطية 4- رفع مستوى دخل شريحة كبيرة من المصرين 5- انعاش السوق 6- الغاء بند اجور الموظفين من الموازنه و بالتالى توفيرة للانفاق على المرافق بس خلاص كلام عملي في نقط محددة هو ده الي كان نفسي أسمعه معلش مقدرتش أقتبس أكتر من كده ومخلصش الكلام رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
khedr بتاريخ: 8 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 8 مايو 2006 جميل جدا وشيق جدا تناولكم للموضوع بارك الله فيكم ولكم ................................. ومن المفترض بدايه ان الموضوع له شقين ....حكومه و شعب دور الحكومه لا نستطيع تجاهله....ودور الشعب هو الاساسي المنفذ اي هناك عمل مرتبط ببعضه وعمل مشترك ................ ................. عدد ساعات العمل مش هيكون فيه ضغط علي المرافق التي تعمل لمده طويله وتقييم الاداء الوظيفي والراتب والحافز مفترض انه يرنبط بانتاج وتطوير المكان اي كل مدير او رئيس بعد فتره يتم محاسبته علي مدي الانجاز والتطوير في المكان ................. كده احنا اعتقد بنتكلم عن الجانب الحكومي الروتيني اللي هو الوظيفي طيب والصناعات والانتاج ايه ممكن تكون الحلول في نفس السياق ام هناك اختلاف ................... ................... يامصر... يامصر...يامصر ياااااااااااااااااااااااااااااامصر رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
Tafshan بتاريخ: 9 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 9 مايو 2006 كلام عملي في نقط محددة هو ده الي كان نفسي أسمعه معلش مقدرتش أقتبس أكتر من كده ومخلصش الكلام طيب ما تناقشه معانا :angry: جميل جدا وشيق جدا تناولكم للموضوعبارك الله فيكم ولكم ................................. ومن المفترض بدايه ان الموضوع له شقين ....حكومه و شعب دور الحكومه لا نستطيع تجاهله....ودور الشعب هو الاساسي المنفذ اي هناك عمل مرتبط ببعضه وعمل مشترك ................... انا عندى وجهة نظر غريبة شوية قد تتفق فيها معى و قد لا تتفق ... موضوع الحل الفردى و ان "ابدأ بنفسي " و هكذا طروحات لا تجدي في مصر .. ليه ؟؟؟ لأنك في الحالة دى كأنك قررت تتكلم فرنساوى فجأة و تتخلى عن اللغة العربية و تتوقع من الجميع ان يفعل المثل ... لاحظ ان " الفرنساوى " من وجهة نظرك انت فقط لغة جيدة بينما " الالمانى " او "الانجليزي " يعتبر افضل بالنسبه لأشخاص آخرين ... و بالتالى موضوع ترك الحرية للجميع لوضع المعاير ثم السير عليها معناه التمسك بالوضع الحالى كما هو عليه :P من الضروري جداً ان تتدخل الدولة اولاً بوضع معاير ثابته و خطط تنمية محددة و تحديد رؤية مشتركة يسير عليها المجتمع و الا ما فائدة هذا النظام السياسي ؟؟؟ عدد ساعات العمل مش هيكون فيه ضغط علي المرافق التي تعمل لمده طويله وتقييم الاداء الوظيفي والراتب والحافز مفترض انه يرنبط بانتاج وتطوير المكان اي كل مدير او رئيس بعد فتره يتم محاسبته علي مدي الانجاز والتطوير في المكان ................... بص يا سيدى : ح نأخذ شبكة الكهرباء كمثال ... مثلاً شبكة الكهرباء تستطيع ان توفر جهد 3 جيجا وات ... و تم الضغط عليها بالملاين الخمسه و طلبوا كهرباء 4 جيجا وات ... هل تستطيع الشبكة تلبية هذا ؟؟؟ بالطبع لا ... اما اذا قسمنا العمل سنقسم الجهد المطلوب على الشبكة و بالتالى كل شفت سيستهلك 1 جيجا وات اثناء فترة عمله و بالتالى سيقل الضغط على الشبكة و لن تضطر للعمل بالقوة القصوى كل يوم .. هذا ما اعنيه ... لاحظ ان البنية التحتية مصممة بحيث تؤدى المطلوب طوال الوقت و بالتالى طول فترة الاستهلاك لن يسبب مشكلة .. و لو نظرنا الى المواصلات - مثلاً - ستجد نتيجة مباشرة : بدلاً من 5 مليون يستهلكون المواصلات كل يوم الساعة 7 صباحاً ... سيقل العدد الى 1.5 مليون .. جميل جدا وشيق جدا تناولكم للموضوع كده احنا اعتقد بنتكلم عن الجانب الحكومي الروتيني اللي هو الوظيفي طيب والصناعات والانتاج ايه ممكن تكون الحلول في نفس السياق ام هناك اختلاف ................... ................... القطاع الخاص و الاستثمار يجب ان توفر له سوق بمعنى : كيف تشجع مستثمر على بناء مصنع و القدرة الشرائية للمستهلكين المباشرين ضعيفة ؟؟؟ في المثال بتاع المرتبات الحكومة الخالية اكثر من 28 % من المصريين قدرتهم الشرائية ضعيفة جداً .. و بالتالى فهو فقط يهتم بالسعر على حساب الجوده و بالتالى لا تستطيع المصانع ان تقدم جوده اعلى لأنها ستؤثر على السعر النهائى ... و لكن لو ارتفع دخل هذه الشريحة سترتفع قدرتهم الشرائية و سيصبح هناك طلب على سلع ذات جوده اعلى و بالتالى ستسعى تلك المصانع على تلبية احتياجات الطلب و بالتالى رفع جودة منتجاتهم ... لاحظ ان السوق الجيد هو اهم عوامل جذب الاستثمارات سواء محلية او اجنبية .. من المهم ايضاً لرفع جودة اداء القطاع الخاص اهمها تقليص حماية المنتج المحلى و ادخاله في مناخ من المنافسه مع المنتج الاجنبي عن طريق تقليل الجمارك و القيود على السلع المستوردة مع الغاءها في حالة لو كانت مستلزمات انتاج .. بالطبع ستضرر الكثير من المصانع التى قامت على صناعات محمية و لكن ستبقى الصناعات التى تستحق الانتاج لتوافر لها عوامل انتاج حقيقية و ليس مجرد استفادة من وضع خالى ... تلك المصانع القادرة فعلاً على التصدير و بالتالى ستكون دعامة اقتصاد حقيقية و ليست فقاعة انتاج وهمية تخاف من اي منافس عامل آخر مهم هو اصدار معاير للجودة المصرية و اشراف وزارة الصناعة على المصانع للتأكد من تنفيذ تلك المعاير .. الخلاصة : لرفع مستوىقطاع الصناعة (الخاص) يجب توفر التالى : 1- سوق حقيقية و قدرة شرائية حقيقية 2- مراجعة قوانين حماية المنتج المحلى (الجمارك ) 3- اصدار معاير للجودة المصرية و اشراف وزارة الصناعة عليها بس خلاص :P الماتش متباع http://tafshan-gedan.blogspot.com رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
Tafshan بتاريخ: 13 مايو 2006 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 13 مايو 2006 هل انتهى الكلام في هذا الموضوع ؟ الماتش متباع http://tafshan-gedan.blogspot.com رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
الباشمهندس ياسر بتاريخ: 4 أبريل 2011 تقديم بلاغ مشاركة بتاريخ: 4 أبريل 2011 اللي يعرف العضو متفائل ده يسلملي عليه تفاءلوا بالخير تجدوه بعضا مني هنا .. فاحفظوه رابط هذا التعليق شارك المزيد من خيارات المشاركة
Recommended Posts
انشئ حساب جديد أو قم بتسجيل دخولك لتتمكن من إضافة تعليق جديد
يجب ان تكون عضوا لدينا لتتمكن من التعليق
انشئ حساب جديد
سجل حسابك الجديد لدينا في الموقع بمنتهي السهوله .
سجل حساب جديدتسجيل دخول
هل تمتلك حساب بالفعل؟ سجل دخولك من هنا.
سجل دخولك الان