لا كفيل بعد اليوم في السعودية

[Rakan]

لاكفيل بعد اليوم في السعودية

( إبحار ) الرياض :

تضارب مشروع وزارة العمل السعودية بشأن "بدائل نظام الكفالة في المملكة" مع نظيره الذي أعدته الجمعية الوطنية لحقوق الإنسان، والذي يقضي بأن تكون "الدولة" محل "رب العمل" في كفالة العامل الوافد، فيما تعتبر "الوزارة" أن الصيغة المناسبة في الوقت الجاري هي إحلال مؤسسات وشركات مستقلة محل الكفالة الفردية.

وقال نائب رئيس الجمعية الوطنية لحقوق الإنسان د. مفلح القحطاني "إن الجمعية انتهت من دراسة مشروع حول "بدائل نظام الكفالة في المملكة"، الذي يهدف إلى إحلال الدولة محل صاحب العمل في كفالة العمالة المقيمة"، مشيراإلى أن الجمعية تستعد حاليا لرفع المشروع لجهات الاختصاص.

وأوضح القحطاني أن الدراسة تشتمل على آلية تنظم العلاقة بين صاحب العمل والعامل في حال إحلال الدولة مكان الكفيل الفردي.

وأضاف القحطاني "من خلال ما يرد للجمعية من تظلمات تتعلق بوضع العمالة لاحظنا أنه عندما يكون الكفيل هو الفرد أو المؤسسة أو الشركة تكثر المشاكل العمالية والحقوقية، لكن عندما تكون الدولة هي الكفيل أو المرجع القانوني للعامل تكون التظلمات قليلة أو شبه منعدمة".

وقال "لذلك ومن خلال دراسات استغرق إنجازها 7 أشهر تم طرح إمكانية أن تكون الدولة هي الكفيل؛ حيث تكون العلاقة القانونية فيما يتعلق بالإقامة والكفالة من صلاحيات الدولة مباشرة، وتنحصر العلاقة بين العامل وصاحب العمل في إطار العقد العمالي الذي يحدد الالتزامات المنوطة فيما بينهما".

وذكر القحطاني أن الهدف من الدراسة هو إيجاد آلية لتمكين الطرفين "العامل وصاحب العمل" من المحافظة على حقوقهما والوفاء بما قدم العامل من أجله.

...................

ان شاء الله يتحقق هذا الكلام في اسرع وقت ...لأنه سوف يسهل امور كثيرة وينهي مشاكل الكفالة اللتي ارهقت الطرفين الكفيل والمكفول .

اخوكم

راكان

تم تعديل 24 يونيو 2008 بواسطة Rakan

[se_ Elsyed]

اكلام ده بيتردد له أكثر من 5 سنوات ... ولم يُنفذ شيء .. ولا اتوقع أن يستسلم القطاع الخاص اللي هو عصب الإقتصاد السعودي لتلك المقترحات ...

لكن لو في جديه في التنفيذ ... يبقى النظام هايسري على الكل ..

[iloveegypt]

:closedeyes: يارب اليوم تتلغى الكفالة بصراحة يبقى احسن خبر ممكن تسمعه لو انت شغال فى السعودية ربنا يبشرك بالجنة ان شاء الله يا راكان

[Rakan]

حياك الله اخوي se_ Elsyed

كما تعلم نظام الكفالة الحق الضرر بحقوق العامل وايضآ الزم الكفيل بمسئوليات هو في غنى عنها

وحسب ما اعتقد من مصلحة القطاع الخاص التخلص من هذة المسئوليات

والحكومة السعودية عليها صغوط داخلية وخارجية للتخلص من هذا النظام الغبي

وانا متفائل جدآ انه قريبآ لن يكون هناك شي اسمة كفيل .. على القليله الغاء كفالة الأفراد

وانا اعلم انك في السعودية من زمان واكيد تعلم عن التغيرات اللي تحصل في البلد بسبب انضمام السعودية لمنظمة التجارة العالمية

وطبعآ من غير المعقول ان تنضم السعودية وهي لا زالت تعمل بنظام الكفيل

الأكيد اسئل الله ان يسهل امور المسلمين في كل مكان .

[أسد]

بالفعل ..

منذ سنوات وهم يحاولون إيجاد نظام بديل لنظام الكفيل الحالي في السعودية .. ولكن للآن لم يصلوا لنتيجة مرضية لكافة الأطراف ..

المشكلة التي يجدوها حسب علمي .. في عملية تقنين انتقال العاملين من مكان لمكان .. أو من شركة لأخرى .. أو من رب عمل لآخر .. وتنظيم تلك المسألة ..

هنا التعقيد ..

[Rakan]

الله يجزاك خير iloveegypt على هذة الدعوة الطيبة واسئل الله ان يجمعنا وياك والمسلمين في جنات النعيم .

[mabdelsamad]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

وهذه أول مشاركة فعلية في المحاورات بعد تصفحي لها مرات ومرات

أنا أعمل بالسعودية ويارب يكون الخبر صحيح لأنني تضررت كثيراً من هذا النظام ...

عندي سؤال إذا حوى العقد على بنود غير مطابقة لقانون العمل والعمال فهل من الممكن المطالبة بهذا الحق بالرغم من توقيعي علية في التقاعد حيث أن العقد يحوي الكثير والكثير من البنود المخالفة والمجحفة جداً والتي لم أكنأعلم عنها شيئاً أثناء التوقيع لقانون العمل أرغب رد متخصص ضروري جداً وجزاكم الله خيراً كثيراً وبارك فيكم .....

[bendari]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

اتمنى ان يطبق هذا القانون في السعودية لأنه اذا طبق في السعودية سوف تقوم الكويت بذلك ايضا

[قديم]

عموما لو نفذ المووضع فلا اعتقد انه سيكون افضل من ما هو معمول بــه في الوقت الحاضـــر ..

هناك حريات وهناك تجاوزات وهناك حسابات خاصــه ومحسوبيات بين الكفيل ومكفولـه في الوقت الحاضــر.

نعم هناك سلبيات وايضا هناك اناس مستفيدين منــ تلك السلبيات او الثغرات النظاميــه ( اقصد بالنسبه للمغترب )

من يتذكر بدايه التاشيرات في الخليج عموما والسعوديـه خصوصا يدرك ان النظام في السابق كان ارحم بكثــير

فثمن الاقامه 150 ريال والتاشيره بالمجان . ويحق لصاحب المنشاءه ان يطلب ما يشاء من التاشيرات والى اي دولــه

الان هناك قيود علي الطلبات وايضا علي الدولـه . وهناك مبالغ تدفع للاقامه والتاشيره .

سيتم الحد من التاشيرات في ظل النظام المقتـرح ولن يكون هناك مهندس بمهنه عامل او سباك بمهنه عامل ..الخ

دائما التجديد يكون للتنظيم والغاء الفوضي في مساله التاشيرات . لا سيما في ظل التقنيــه الحديثه .

وكل رزقـه على ربــه ..

[se_ Elsyed]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

وهذه أول مشاركة فعلية في المحاورات بعد تصفحي لها مرات ومرات

أنا أعمل بالسعودية ويارب يكون الخبر صحيح لأنني تضررت كثيراً من هذا النظام ...

عندي سؤال إذا حوى العقد على بنود غير مطابقة لقانون العمل والعمال فهل من الممكن المطالبة بهذا الحق بالرغم من توقيعي علية في التقاعد حيث أن العقد يحوي الكثير والكثير من البنود المخالفة والمجحفة جداً والتي لم أكنأعلم عنها شيئاً أثناء التوقيع لقانون العمل أرغب رد متخصص ضروري جداً وجزاكم الله خيراً كثيراً وبارك فيكم .....

لا يعتد بأي بند يخالف قانون العمل حتى لو وقعت على العقد .. ويُمكنك رفع شكوى لمكتب العمل بذلك .. بس ساعتها بيبقى قُضي الأمر .. لإن الشكوى معناها إنهاء علاقتك التعاقدية مع الشركة والدخول في قاضايا ومحاكم وإحتمال خروج نهائي لك .